Le développement durable dans le Nord et le Sud ne peut se mettre en place qu'avec des organisations fortes issues de la société civile et des services publics professionnels, transparents et inspirés.
Par le biais de la formation, de l'accompagnement et de l'évaluation, South Research soutient ces organisations dans les processus de changement visant à améliorer la qualité de leur travail et à progresser dans la réalisation de leurs objectifs.Dans ce cadre, la relation entre l'organisation et son environnement fait l'objet d'une attention particulière.
La démarche de South Research se caractérise par une approche participative, interactive et planifiée, avec une prise en compte de chaque personne concernée au sein de son organisation. La diversité des connaissances, des expériences et des possibilités au sein de toute organisation constitue pour South Research une richesse et un terreau fertile pour le processus de changement.
South Research est synonyme de justice sociale, égalité des sexes, multi-culturalité, durabilité et pluralisme.